Вакансии, опубликованные в нашей официальной Telegram-группе @tgaijobs_board, получают на карточке метку VIP и приоритет в фильтрации
🚀 Middle Data Analyst в Astana Hub Astana Hub строит крупнейшую IT-экосистему в Центральной Азии. Команда ищет самостоятельного аналитика данных, который возьмёт под контроль аналитику портала astanahub.com и поможет принимать продуктовые решения на основе цифр, а не гипотез. Требования: - Опыт работы в продуктовой или продуктово-технической аналитике от 2–3 лет; - Уверенный SQL (сложные джоины, оконные функции, оптимизация запросов); - Опыт построения понятных и кастомизированных дашбордов в Power BI, Tableau или Looker Studio; - Хорошее понимание продуктовых и веб-метрик (Retention, Conversion, Churn, Google Analytics / Amplitude); - Опыт самостоятельного проведения A/B-тестирования (от дизайна эксперимента до оценки значимости результатов); - Способность не просто выгружать цифры, а находить в них инсайты и защищать свои выводы перед командой разработки. Условия: - Гибкий график 5/2 и офис в EXPO — сердце IT-кластера Астаны; - Развозка и выездные корпоративы; - Оплачиваемые спортивные активности — йога, футбол, марафоны; 📎 Как откликнуться? • Вакансия: [Ссылка] (https://www.linkedin.com/posts/bakhytzhan-zhakazhanov_%D1%81%D1%80%D0%BE%D1%87%D0%BD%D0%BE-%D0%B2-%D0%BC%D0%BE%D1%8E-%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D1%83-share-7477226895122579457-YiaB/?utm_source=share&utm_medium=member_desktop&rcm=ACoAACONPjcBKxkoc7pnNMgo2E5K3CaeGxVoR7E) • Рекрутер: @gau_yelemessova #data_analyst #middle #казахстан #Software @Analysts_Jobs
Middle+ DevOps Engineer в OUTKOD 💰220 000 ₽ – 250 000 ₽ на руки 📌Условия и бонусы: Фултайм, гибрид (МСК). 📌Наши ожидания: – опыт работы на позиции DevOps\SRE-инженера от 2-х лет; – понимание DevOps, CI/CD, жизненного цикла ПО; – Jenkins, Git, Docker, Kubernetes, Helm; – опыт с Service Mesh (Istio); – HashiCorp Vault (управление секретами, интеграция с Kubernetes и Jenkins); – Prometheus/Grafana; – Bash, Python, Groovy (для Jenkins pipeline). ✍🏼Откликнуться [Ссылка: https://t.me/kirillmorozov_1]
SMM-менеджер в S&P Digital. Москва. О НАС: Музыкальный лейбл. ЗАДАЧИ: • Вести соцсети компании и развивать контент-стратегии музыкальных лейблов. • Придумывать и реализовывать контент-идеи под инфоповоды, релизы, концерты и артистов. • Быстро реагировать на тренды и адаптировать их под наши бренды. • Участвовать в съёмках, мероприятиях и концертах, делать оперативный контент с площадок, а так же работать в собственном креативном пространстве лейблов для съемок. • Предлагать активности с артистами: рубрики, интервью, спецформаты, backstage-контент. • Координировать подрядчиков, авторов и другие команды по СММ задачам. • Писать тексты для постов, снимать и монтировать видео для сторис и рилз. • Следить за метриками, анализировать, что нравится аудитории, и улучшать результаты. ТРЕБОВАНИЯ: • Мы ждём, что ты имеешь опыт в SMM / контенте / digital от 1 года (или классные кейсы). • Интересуешься российской музыкой и хорошо ориентируешься в артистах, релизах и инфополе. • Понимаешь механику работы Telegram, VK, TikTok, Shorts/Reels. • Умеешь быстро и качественно писать тексты, и попадать в tone of voice. • Проактивен(а): замечаешь возможности и предлагаешь решения. • Организован(а), соблюдаешь сроки и умеешь вести несколько задач параллельно. • Обладаешь насмотренностю и чувствуешь тренды. • Умеешь собирать несложные креативы в Figma. УСЛОВИЯ: • Работа внутри музыкальной индустрии. • Возможность посещать концерты, съёмки, вечеринки и большие релизные проекты. • Прямое взаимодействие с артистами и их командами. • Пространство для реализации смелых идей. • Рост внутри сильной команды. • Трудоустройство по ТК РФ. • Работа в режиме 4-1, 4 дня в офисе, 1 – удаленка, с 10:00 до 18:30. • Удобный офис в центре, с фруктами и сладостями. • ДМС, skyeng и другие возможности обучения. КОНТАКТЫ: kira.t@sp-digital.ru 🎯 Подписывайтесь на Marketing jobs в Telegram | в MAX ⚠️ Канал не участвует в найме. Откликаясь на вакансию, вы соглашаетесь с правилами использования канала [Ссылка: https://hooks.pro/media/2026/06/29/bot5586061328/photos/ndHv/file_2878.jpg] [Ссылка: https://sp-digital.ru/] [Ссылка: https://t.me/marketing_jobs] [Ссылка: https://max.ru/marketing_jobs] [Ссылка: https://morcom.ru/mjterms]
SMM в Московский психолого-социальный университет Московский психолого-социальный университет (МПСУ) — один из ведущих частных вузов России в области психологии, педагогики и социальных наук. Мы активно развиваем digital-присутствие, запускаем собственное онлайн-сообщество и ищем специалиста, который выстроит с нуля живые, вовлекающие социальные сети Задачи: Ведение соцсетей: • Разработка и ведение контент-плана • Написание текстов для постов, stories и других форматов публикаций. • Оформление визуала: баннеры, обложки, карточки. • Регулярная публикация материалов в соответствии с контент-планом. Видеоконтент: • Съёмка и монтаж Reels / коротких видео для соцсетей. • Генерация идей для вирусного и развлекательного видеоконтента. Освещение мероприятий: • Подготовка анонсов мероприятий (конференции, дни открытых дверей, научные форумы, студенческие события, спортивные мероприятия). • Выезд на офлайн-мероприятия: фото- и видеосъёмка. • Публикации в режиме реального времени во время мероприятий. • Подготовка итоговых мини-отчётов в формате «посмотрите, как это было». Репутация и имидж: • Ответы на комментарии, работа с аудиторией, формирование имиджа университета. • Мониторинг упоминаний в соцсетях и реакция на них. • Создание рубрики «Истории успеха»: работа с выпускниками и преподавателями. Аналитика и отчётность: • Ежемесячная отчётность: охваты, вовлечённость, прирост подписчиков. • Анализ результатов и корректировка стратегии на основе данных. Координация и взаимодействие: • Самостоятельное взаимодействие с факультетами и подразделениями университета. • Организация съёмок: договорённости с деканами, преподавателями. • Координация всех контентных активностей внутри команды. Требования: • Опыт ведения SMM от 2 лет. • Подтверждённые кейсы — портфолио с результатами. • Опыт работы с Telegram и Inst • Навыки копирайтинга и создания контент-планов. • Базовые навыки графического дизайна (Canva, Figma или аналоги). • Опыт съёмки и монтажа коротких видео (Reels, Shorts). • Умение самостоятельно планировать свою работу и выдерживать дедлайны. Идеальный кандидат: • Умеет писать тексты, делать дизайн и снимать видео — в одном лице. • Понимает специфику аудитории вуза: абитуриенты. • Мыслит стратегически и умеет сам выстраивать процессы с нуля. • Готов быть руководящим лицом в рамках своего направления. • Гибкий: воспринимает новые задачи как возможность, а не проблему. • Адекватно работает в условиях меняющихся приоритетов. • Проживает в Москве или готов к регулярным выездам — это важно, так как мероприятий много и присутствие на них обязательно. Условия: • Работа внутри экосистемы МПСУ: университет и развивающееся онлайн-сообщество. • Официальное оформление. • Гибкий подход к задачам — мы адекватные и обсуждаем всё в диалоге. • Возможность влиять на развитие digital-присутствия университета с нуля. • Команда, которая умеет работать с данными и ставит реальные цели. • Рост: через квартал возможен пересмотр условий по результатам работы. • ЗП 80 000 - 120 000 руб. на руки. Контакты: t.me/dmitrievamarinaHR Нашли вакансию мошенника? Сообщайте сюда ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ Наши ресурсы для фрилансеров Говноклиент — черный список заказчиков-кидал КопиКлод — нейросеть для копирайтеров, пишет тексты как профи, работает без VPN КопиБаза — база резюме копирайтеров ДизайнБаза — база резюме дизайнеров Инструменты для дизайнеров — мокапы, шрифты, полезные сайты – все, что нужно дизайнеру! Жилетка — бот эмоциональной поддержки для фрилансеров. Разработан при участии психолога. Когда накрыло — выслушает и поможет [Ссылка: https://xn--l1aggi.xn--p1ai/] [Ссылка: https://t.me/JuliaKo82] [Ссылка: https://t.me/govnoklient] [Ссылка: https://t.me/copywriter_claude_bot] [Ссылка: https://t.me/copybase_resume] [Ссылка: https://t.me/designbase_resume] [Ссылка: http://t.me/visionislandinstruments] [Ссылка: https://t.me/my_zhiletka_bot]
Менеджер по продажам Заработная плата по договоренности Обязанности: • ведение интернет-магазина • работа с клиентами • консультирование Требования: • опыт в продажах не менее года • коммуникабельность • ответственность • профессиональное образование по направлению "менеджмент" будет преимуществом Мы предлагаем: • гибкий график работы от 4-х часов в день • премирование • бесплатное обучение • возможность карьерного роста • жилищные бонусы • работа в команде Контакты: +79643463147 ROSALINA1976@MAIL.RU
Графический дизайнер в rebro 💰100 000 ₽ – 150 000 ₽ на руки 📌Условия и бонусы: Фултайм, удаленно (РФ). 📌Вы нам подходите, если: – вы развиваетесь и следите за трендами в дизайне, UX, AI и ритейле; – у вас есть опыт работы графическим дизайнером от 2 лет (преимущество – опыт в ритейле, e-commerce или tech-брендах); – вы креативны и умеете находить нестандартные визуальные решения; – вы гибки, оперативны и быстро адаптируетесь к новым задачам и правкам; – вы ответственны и доводите макеты до идеала. Подробнее о вакансии здесь. ✍🏼hr@rebro-store.ru [Ссылка: https://docs.google.com/document/d/1G4Njh98rv_20wbZ4FxYY4-7g_h5skgMAqkFlDGgQ2QE/edit?usp=sharing]
SMM в Московский психолого-социальный университет. Москва. О НАС: Московский психолого-социальный университет (МПСУ) — один из ведущих частных вузов России в области психологии, педагогики и социальных наук. Мы активно развиваем digital-присутствие, запускаем собственное онлайн-сообщество и ищем специалиста, который выстроит с нуля живые, вовлекающие социальные сети ЗАДАЧИ: Ведение соцсетей: • Разработка и ведение контент-плана для Telegram, Instagram* и VK (Max — опционально). • Написание текстов для постов, stories и других форматов публикаций. • Оформление визуала: баннеры, обложки, карточки. • Регулярная публикация материалов в соответствии с контент-планом. Видеоконтент: • Съёмка и монтаж Reels / коротких видео для соцсетей. • Генерация идей для вирусного и развлекательного видеоконтента. Освещение мероприятий: • Подготовка анонсов мероприятий (конференции, дни открытых дверей, научные форумы, студенческие события, спортивные мероприятия). • Выезд на офлайн-мероприятия: фото- и видеосъёмка. • Публикации в режиме реального времени во время мероприятий. • Подготовка итоговых мини-отчётов в формате «посмотрите, как это было». Репутация и имидж: • Ответы на комментарии, работа с аудиторией, формирование имиджа университета. • Мониторинг упоминаний в соцсетях и реакция на них. • Создание рубрики «Истории успеха»: работа с выпускниками и преподавателями. Аналитика и отчётность: • Ежемесячная отчётность: охваты, вовлечённость, прирост подписчиков. • Анализ результатов и корректировка стратегии на основе данных. Координация и взаимодействие: • Самостоятельное взаимодействие с факультетами и подразделениями университета. • Организация съёмок: договорённости с деканами, преподавателями. • Координация всех контентных активностей внутри команды. ТРЕБОВАНИЯ: • Опыт ведения SMM от 2 лет. • Подтверждённые кейсы — портфолио с результатами. • Опыт работы с Telegram и Instagram*. • Навыки копирайтинга и создания контент-планов. • Базовые навыки графического дизайна (Canva, Figma или аналоги). • Опыт съёмки и монтажа коротких видео (Reels, Shorts). • Умение самостоятельно планировать свою работу и выдерживать дедлайны. Идеальный кандидат: • Умеет писать тексты, делать дизайн и снимать видео — в одном лице. • Понимает специфику аудитории вуза: абитуриенты. • Мыслит стратегически и умеет сам выстраивать процессы с нуля. • Готов быть руководящим лицом в рамках своего направления. • Гибкий: воспринимает новые задачи как возможность, а не проблему. • Адекватно работает в условиях меняющихся приоритетов. • Проживает в Москве или готов к регулярным выездам — это важно, так как мероприятий много и присутствие на них обязательно. УСЛОВИЯ: • Работа внутри экосистемы МПСУ: университет и развивающееся онлайн-сообщество. • Официальное оформление. • Гибкий подход к задачам — мы адекватные и обсуждаем всё в диалоге. • Возможность влиять на развитие digital-присутствия университета с нуля. • Команда, которая умеет работать с данными и ставит реальные цели. • Рост: через квартал возможен пересмотр условий по результатам работы. • ЗП 80 000 - 120 000 руб. на руки. КОНТАКТЫ: t.me/dmitrievamarinaHR * Instagram (принадлежит Meta, которая признана в РФ экстремистской и запрещена). 🎯 Подписывайтесь на Marketing jobs в Telegram | в MAX ⚠️ Канал не участвует в найме. Откликаясь на вакансию, вы соглашаетесь с правилами использования канала [Ссылка: https://мпсу.рф/] [Ссылка: https://t.me/marketing_jobs] [Ссылка: https://max.ru/marketing_jobs] [Ссылка: https://morcom.ru/mjterms]
Публикатор: Kirill Morozov Обсуждение: @devops_jobs #Вакансия #devops #middle #гибрид Ищем Devops Middle+ Локация: РФ, Москва Формат работы: гибрид Занятость: фуллтайм ЗП: от 220.000 до 250.000 на руки Компания: OUTKOD Контакт для связи: @kirillmorozov_1 В связи с расширением штата нашей компании Требуется Devops middle+ Работаем над крупными финтех/телеком/ритейл проектами(подробности кандидатам Требования к кандидату: Опыт работы на позиции DevOps\SRE-инженера от 2-х лет Понимание DevOps, CI/CD, жизненного цикла ПО Jenkins, Git, Docker, Kubernetes, Helm опыт с Service Mesh (Istio) HashiCorp Vault (управление секретами, интеграция с Kubernetes и Jenkins) Prometheus/Grafana Bash, Python, Groovy (для Jenkins pipeline). Будет плюсом: Ansible, Nexus, SonarQube, Nginx Практический опыт с PostgreSQL (написание SQL, базовые админские задачи) Опыт использования LLM в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов.
#Вакансия #devops #middle #гибрид ⚡️Ищем Devops Middle+ Локация: РФ, Москва Формат работы: гибрид Занятость: фуллтайм ЗП: от 220.000 до 250.000 на руки Компания: OUTKOD 📩Контакт для связи: @kirillmorozov_1 ⚡️В связи с расширением штата нашей компании Требуется Devops middle+ Работаем над крупными финтех/телеком/ритейл проектами(подробности кандидатам Требования к кандидату: Опыт работы на позиции DevOps\SRE-инженера от 2-х лет Понимание DevOps, CI/CD, жизненного цикла ПО Jenkins, Git, Docker, Kubernetes, Helm опыт с Service Mesh (Istio) HashiCorp Vault (управление секретами, интеграция с Kubernetes и Jenkins) Prometheus/Grafana Bash, Python, Groovy (для Jenkins pipeline). Будет плюсом: Ansible, Nexus, SonarQube, Nginx Практический опыт с PostgreSQL (написание SQL, базовые админские задачи) Опыт использования LLM в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов.
Junior IOS - разработчик Компания: Morizo З/П: не указана Формат работы: Удалённо Источник вакансии: HH Задачи в работе: • Разрабатывать и поддерживать мобильное iOS-приложение • Создавать новые экраны и функциональность, улучшать существующие разделы • Участвовать в обсуждении технических решений и архитектуры • Взаимодействовать с Android-разработчиками, тестировщиками и аналитиками • Писать чистый и поддерживаемый код • Проводить self-review и подключаться к code review коллег Мы ожидаем от кандидата: • Опыт коммерческой iOS-разработки от 1 года • Уверенное знание Swift, SwiftUI и понимание UIKit • Опыт работы с REST API: выполнение сетевых запросов, обработка и парсинг данных • Опыт работы с многомодульной архитектурой и понимание паттернов (MVVM, MVP, Clean Architecture) • Навыки работы с многопоточностью: GCD, async/await • Опыт работы с Git и понимание процесса code review Мы предлагаем: • Конкурентный уровень заработной платы • Гибкое начало рабочего дня, удаленный формат работы в рамках РФ → Откликнуться на вакансию [Ссылка: https://hh.ru/vacancy/133571031?query=junior+%D1%80%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%87%D0%B8%D0%BA&hhtmFrom=vacancy_search_list]
#ищу #квалификатор #менеджерпервойлинии #удаленно PROШКОЛА — онлайн-институт дополнительного профессионального образования — ищет “Менеджера 1 линии/квалификатора” На рынке с 2018 года. Обучаем педагогов, психологов, логопедов и родителей работе со сложными детскими состояниями: СДВГ, РАС, тревожность, поведенческие особенности и др. Наши клиенты: — 80% — практикующие специалисты — 20% — родители и люди, рассматривающие переход в сферу детской психологии и педагогики Почему менеджеры выбирают нас: — 7+ лет на рынке онлайн-образования — Сильный востребованный продукт — Флагманская программа профпереподготовки (1,5 года, ~260 тыс. руб.) — Более 50 продуктов в линейке — Стабильный входящий трафик лидов — Поддержка РОПа на вводе в должность — Возможность вырасти до менеджера ОП Задачи: — Обрабатывать базу клиентов после бесплатных мероприятий — Совершать от 100 звонков в день — Переписываться с клиентами в WhatsApp, Telegram и GetCourse — Квалифицировать лиды — Записывать клиентов на консультацию к Менеджеру ОП — Вести CRM GetCourse — Заполнять ежедневную отчётность Наш идеальный кандидат: — Oпыт квалификатора в онлайн-проектах от 1 года — Готовность активно звонить — Грамотная речь — Умение работать по скриптам и в CRM Условия: — Удалённый формат — График 5/2 с плавающими выходными — Фикс 40 000 ₽ + премия + 2% с продаж — Средний доход менеджеров: 60 000 ₽ Почему открыта вакансия: Сотрудник на этой позиции получил повышение и перешёл на должность менеджера ОП. Для записи на собеседование: HR Анастасия — @Anastasiya_Sadrieva
SMM-менеджер в Шелби «Шелби» — изобретатель, производитель и установщик детского игрового оборудования. Мы реализуем крутые проекты, и даже опекаем Москва, фултайм, з/п обсуждается индивидуально Что делать: — Стратегия. Вместе с руководителем разрабатывать и воплощать SMM-стратегию — не просто выполнять задачи, а думать и предлагать. — Контент. Составлять и реализовывать еженедельный контент-план для наших соцсетей (Telegram, Instagram, VK, Дзен). — Аналитика. Смотреть на метрики и честно отвечать на вопрос «что заходит, а что — нет». — Исследования. Изучать рынок, аудиторию и конкурентов — чтобы контент бил точно в цель. — Тренды. Следить за мемами, рилсами, форматами и визуалами — и вовремя их подхватывать. — Выезд на поля. Нужно будет генерить контент, снимать фото, видео, чуть колдовать над ними и публиковать Требования: — Нужен кто-то вне шаблоном (инстаграмные подборки и — не наш формат). Нам нужен кто-то со своим голосом, своим виденьем. — Опыт в SMM от полу года — желательно в B2B — Знание актуальных тенденций в соцсетях — Знание строительного или смежного рынка — плюс, но не обязательно: главное — желание разобраться — Проактивность: не ждёшь задачу, а сам видишь, что можно сделать лучше — Умеешь организовать процесс и не теряешься, когда планы меняются Откликнуться: https://budu.jobs/vacancy/dee01f1f-5c72-4716-a593-a5154a5cd071?vlid=120c6fb4-4bc1-4949-9cbc-1e50a62841ac
Backend разработчик (PHP) в ТТК Digital Локация: Казань Формат работы: офис (Ершова, д. 55В)/гибрид, 5/2 Опыт от 2-х лет Оформление по трудовому договору О нас ТТК Диджитал - дочерняя IT-компания ПАО «Таттелеком», которая занимается разработкой программного обеспечения полного цикла. Мы разрабатываем и развиваем продукты для пользователей услуг связи, умные домофоны и внутренние сервисы. Более 700 тысяч пользователей используют наши приложения. Сейчас мы в поиске уверенного Backend PHP-разработчика в нашу команду. Чем предстоит заниматься • Разработка и поддержка backend-части на Yii2 • Разработка и документирование REST API (Swagger/OpenAPI) • Поддержка и развитие frontend-логики на jQuery (реализация сложных форм, кастомных виджетов, динамической загрузки контента и AJAX-запросов) с использованием Fomantic UI (dropdown, search, modal, remote-списки) • Улучшение существующего кода, тестирование продукта для повышения производительности, оптимизация работы с PostgreSQL/Oracle и внедрение лучших практик • Подключение сторонних API (биллинговые сервисы, системы учета, DaData) и написание консольных команд для автоматизации процессов • Участие в код-ревью. Для нас важно: • Глубокое понимание фреймворка Yii2 (ActiveRecord, behaviors, console commands, DI container, migrations, DTO, services, repositories) • Уверенное знание PostgreSQL/Oracle, оптимизация запросов, опыт работы с JSONB • Уверенная работа с DOM, AJAX, кастомными событиями, обработкой динамических форм • Понимание принципов ООП, SOLID, DRY, KISS • Уверенный опыт работы с Git (GitFlow) • Умение читать чужой код, работать в команде, помощь коллегам. Вашим преимуществом будет: • Знание современного JavaScript (React). Бонусы: • Стабильный проект, полная занятость, своевременная выплата заработной платы (уровень заработной платы обсуждается индивидуально) • Работа в команде профессионалов из разных сфер, которые всегда готовы поделиться опытом • Комфортные условия труда (полная организация рабочего места, предоставление необходимого оборудования) • Возможности профессионального развития: проведение внутренних митапов, хакатонов, оплачиваемые профессиональные курсы Контакт для связи: @aizilya_hr_tattelecom
#вакансия #smm_менеджер SMM-менеджер в Соседи. Минск. Частичная удаленка. О НАС: Сеть магазинов СОСЕДИ ищет в свою команду профессионалов SMM-менеджера (продвижение HR-бренда). Задачи: • Разработка и реализация SMM-стратегии с учётом целевой аудитории и конкурентов. • Создание и публикация контент-плана (тексты, фото, видео) для Instagram*, Telegram, TikTok, Threads*, YouTube. • Ведение и модерация каналов: взаимодействие с подписчиками, ответы на комментарии и сообщения. • Организация интерактивов, акций, конкурсов для вовлечения аудитории. • Настройка и сопровождение таргетированной рекламы. • Анализ эффективности публикаций и рекламных кампаний, подготовка отчетов. • Координация работы с подрядчиками (дизайнерами, копирайтерами, видеооператорами). • Взаимодействие с внутренними отделами для согласования маркетинговых активностей. Требования: • Умение работать в Figma/Canva (базовая вёрстка), Excel/Google Sheets (отчёты), Анализаторы соцсетей (LiveDune, Popsters). • Опыт от 1 года ведения коммерческих соцсетей (Instagram, Telegram, TikTok). • Креативность, ответственность за регулярный постинг, обучаемость, внимательность к деталям. Условия: • Возможность самореализации, профессионального развития. • Бонусная карта сотрудника "Купилка" с 5% накоплением бонусов. • Подарочный сертификат на сумму 150 рублей (выдается 1 раз в месяц). • Действует проект «Приведи Соседа» - порекомендуй знакомого и получи бонус 200 руб. • Корпоративная программа частичной компенсации занятий спортом (партнер All Sports). • Добровольное медицинское страхование. • Возможность получить санаторно-курортное оздоровление со скидкой для себя и своего ребенка. • Корпоративные мероприятия и конкурсы, в том числе для детей сотрудников. Контакт: • Tel.: +375 29 326-45-94 (Екатерина)
SMM-менеджер в Соседи. Минск. Частичная удаленка. О НАС: Сеть магазинов СОСЕДИ ищет в свою команду профессионалов SMM-менеджера (продвижение HR-бренда). ЗАДАЧИ: • Разработка и реализация SMM-стратегии с учётом целевой аудитории и конкурентов. • Создание и публикация контент-плана (тексты, фото, видео) для Instagram*, Telegram, TikTok, Threads*, YouTube. • Ведение и модерация каналов: взаимодействие с подписчиками, ответы на комментарии и сообщения. • Организация интерактивов, акций, конкурсов для вовлечения аудитории. • Настройка и сопровождение таргетированной рекламы. • Анализ эффективности публикаций и рекламных кампаний, подготовка отчетов. • Координация работы с подрядчиками (дизайнерами, копирайтерами, видеооператорами). • Взаимодействие с внутренними отделами для согласования маркетинговых активностей. ТРЕБОВАНИЯ: • Умение работать в Figma/Canva (базовая вёрстка), Excel/Google Sheets (отчёты), Анализаторы соцсетей (LiveDune, Popsters). • Опыт от 1 года ведения коммерческих соцсетей (Instagram, Telegram, TikTok). • Креативность, ответственность за регулярный постинг, обучаемость, внимательность к деталям. УСЛОВИЯ: • Возможность самореализации, профессионального развития. • Бонусная карта сотрудника "Купилка" с 5% накоплением бонусов. • Подарочный сертификат на сумму 150 рублей (выдается 1 раз в месяц). • Действует проект «Приведи Соседа» - порекомендуй знакомого и получи бонус 200 руб. • Корпоративная программа частичной компенсации занятий спортом (партнер All Sports). • Добровольное медицинское страхование. • Возможность получить санаторно-курортное оздоровление со скидкой для себя и своего ребенка. • Корпоративные мероприятия и конкурсы, в том числе для детей сотрудников. КОНТАКТЫ: • Tel.: +375 29 326-45-94 (Екатерина) * Instagram и Threads (принадлежат Meta, которая признана в РФ экстремистской и запрещена). 🎯 Подписывайтесь на Marketing jobs в Telegram | в MAX ⚠️ Канал не участвует в найме. Откликаясь на вакансию, вы соглашаетесь с правилами использования канала [Ссылка: https://t.me/marketing_jobs] [Ссылка: https://max.ru/marketing_jobs] [Ссылка: https://morcom.ru/mjterms]
Ассистент собственника по развитию бренда и маркетплейсов AMANDI Формат работы: удалённо, полный рабочий день Компания: AMANDI — российский бренд натуральных средств против потливости и запаха Сейчас мы ищем не просто сотрудника, а правую руку собственника, которая поможет превратить бренд маркетплейсов в сильный российский бренд с несколькими каналами продаж. Кого мы ищем Нам нужен очень умный, инициативный и системный человек, который: любит маркетплейсы; хочет участвовать в развитии настоящего бренда; умеет анализировать и предлагать идеи; Нам не нужен исполнитель, который просто ждёт задачи. Работа напрямую с собственником поиск решений и идей; Что для нас важно Обязательно: опыт работы с Wildberries и/или Ozon от 1 года; уверенное владение Excel / Google Sheets; аналитический склад ума; самостоятельность; инициативность; высокий уровень ответственности; желание расти вместе с компанией. Тестовое задание для кандидатов Перед собеседованием просим ответить на 3 вопроса: 1. Как вы считаете, какая основная проблема бренда AMANDI сегодня? 2. Что бы вы сделали в первые 30 дней работы для роста бренда и продаж? 3. Назовите 3 конкретные идеи, которые могут увеличить продажи AMANDI. Как откликнуться При отклике обязательно укажите: опыт работы с WB/Ozon; какие задачи выполняли; с какими брендами работали; какие результаты получили; почему вам интересно развивать именно бренд AMANDI. Контакт: 84saraev@gmail.com
#вакансия #удаленно #AQA #job #vacancy #QAAutomation #parttime #freelance #python Инженер по автоматизации тестирования / Python AQA ❗Обязательный стек: Python + Pytest + Playwright Kомпания: Carville Срок привлечения: до 4х месяцев, проектная работа Формат работы: удаленно Форма сотрудничества: ИП Ставка: до 4000 руб/час Ищем инженера по автоматизации тестирования для внедрения UI-автотестов на e-commerce проекте. Проект: интернет-магазин автозапчастей на базе Bitrix (PHP). Автоматизации тестирования сейчас нет — ручное тестирование ведет один QA-инженер, по его тест-кейсам и предстоит писать автотесты. Что нужно делать: — Разработать с нуля UI-автотест-фреймворк (Python + Pytest + Playwright) — Реализовать автотесты по согласованным тест-кейсам: критичные сценарии e-commerce (логин, подбор запчастей, корзина, оформление заказа) — Настроить отчетность по прогонам тестов (Allure или аналог) — Подготовить и передать документацию: README, Developer Guide, описание архитектуры — рассчитанную на то, что дальше код будет поддерживать ручной QA без опыта автоматизации — Провести финальный созвон по передаче знаний команде Что мы ждем от будущего коллеги: — Опыт в автоматизации тестирования от 2–3 лет, опыт построения фреймворков с нуля (не только поддержка готовых) — Уверенное владение Python и Playwright (Pytest как основной test runner) — Понимание паттерна Page Object Model или аналогичных архитектурных подходов — Опыт работы с нестабильной/динамической версткой — опыт с Bitrix или похожими CMS будет преимуществом — Умение писать четкую, подробную техническую документацию — Как плюс — опыт самостоятельной передачи проектов командам без штатных автоматизаторов Контакт: @qattav
💬 Редактор, копирайтер | удалёнка | оплата обсуждается индивидуально ИЩЕМ РЕДАКТОРА / КОПИРАЙТЕРА Для регионального экспертного медиаканала юридической тематики О проекте Запускаем медиаканал — контент про право, деньги и защиту интересов обычных людей. Не сухая юридическая экспертиза, а живые истории и практические решения, которые читают. Проект под управлением digital-команды с опытом 7+ лет. Старт — 2026. Что важно понимать про контент Мы строим контент по принципу пути читателя: человек сначала видит проблему, узнаёт себя в ситуации — и только потом приходит к решению. Никакой экспертизы ради экспертизы. Никакой рекламы в лоб. Каждый материал должен работать на конкретный шаг читателя. Если вы знаете, что такое CJM-контент и умеете писать «от боли» — нам по пути. Что предстоит делать — Писать тексты для канала: посты, карточки, разборы реальных ситуаций — Переводить сложные юридические темы на человеческий язык — Работать по контент-плану в рамках редакционной сетки — Участвовать в формировании рубрик и форматов Кого ищем — Опыт в редактуре или копирайтинге от 2 лет — Умение писать просто о сложном — обязательно — Понимание форматов мессенджерного контента — Опыт в юридической, финансовой или новостной тематике — плюс, но не обязателен — Понимание CJM или опыт работы с контентными воронками — большой плюс Условия — Удалённая работа — Проектная занятость с возможностью перехода в постоянное сотрудничество — Оплата — обсуждается индивидуально, зависит от опыта и объёма Как откликнуться Напишите в личку. ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 📣 Разместить вакансию / рекламу ⚡️ Получать больше вакансий быстрее: «Работодром PRO» [Ссылка: https://t.me/RD_vacbot?start=uttextodromo_vac] [Ссылка: https://t.me/RD_adsbot?start=uttextodromo_ads] [Ссылка: https://t.me/rabotodrombot?start=shield_textodromo]
#вакансия #vacancy #QA #ManualQA #AutomationQA #Middle #MiddlePlus #remote #iGaming Manual QA Engineer / Ручной тестировщик веб-приложения 📍 Компания: RUBYCODE 🌍 Формат работы: удалённо 🕒 Занятость: full-time 💰 Вилка: $600–$800 🧑💻 Уровень: Middle / Middle+ 🚀 Рост: Manual QA → Automation QA Мы — молодая международная iGaming-компания, которая создаёт продукт с упором на высокие нагрузки, сложную бизнес-логику, реальную прибыльность и современные технологии. Сейчас мы активно формируем core-команду, поэтому у вас есть возможность войти в ядро продукта на старте, получить высокий личный импакт и расти вместе с проектом — профессионально и финансово. Ищем внимательного Manual QA Engineer, который хочет не просто «кликать интерфейс», а глубоко понимать продукт, находить логические ошибки, улучшать качество системы и постепенно развиваться в сторону Automation QA. Что нужно будет делать: * Тестировать веб-приложение, админ-панели и пользовательские сценарии * Проводить functional, smoke, regression, UI/UX и exploratory testing * Проверять новую функциональность перед релизами * Тестировать сложную бизнес-логику: балансы, транзакции, бонусы, статусы, фильтры, таблицы, роли пользователей * Составлять чек-листы, тест-кейсы и понятные баг-репорты * Работать с Chrome DevTools, API-запросами и логами * Взаимодействовать с backend/frontend-разработчиками, дизайнерами и product-менеджером * Помогать выстраивать QA-процессы внутри команды * Постепенно подключаться к написанию автотестов Что важно: * Опыт ручного тестирования веб-приложений от 6 месяцев * Понимание клиент-серверной архитектуры * Умение пользоваться Chrome DevTools * Базовое понимание HTTP, REST API, статусов запросов, cookies, localStorage/sessionStorage * Опыт работы с Postman или аналогичными инструментами * Умение понятно описывать баги: шаги, фактический результат, ожидаемый результат, окружение * Понимание видов тестирования: smoke, regression, functional, UI/UX * Внимательность к деталям и умение смотреть на продукт глазами пользователя * Способность разбираться в сложной логике, а не только проверять интерфейс * Ответственность, самостоятельность и желание расти Будет плюсом: * Базовые знания JavaScript / TypeScript * Понимание SQL и умение делать простые запросы * Опыт работы с Jira, ClickUp, Trello или аналогичными таск-трекерами * Знакомство с Playwright, Cypress или Selenium * Опыт тестирования API * Опыт тестирования админ-панелей * Опыт в iGaming, betting, casino, fintech или crypto-проектах * Понимание, как устроены автотесты, и желание развиваться в Automation QA Что мы предлагаем: * Гибкий график и удалёнка из любой точки мира * Работа с реальным продуктом в точке масштабирования * Проект уже прошёл стадию MVP, нашёл точки роста и выходит на этап активного развития * Возможность войти в core-команду и влиять на качество продукта с самого начала * Постепенный рост из Manual QA в Automation QA * Работа со сложной продуктовой логикой, а не однотипными задачами * Возможность вырасти до Automation QA / QA Lead * Поддержка со стороны команды разработки * Компенсация профессиональных подписок и сервисов * Возможен пересмотр зарплаты в ближайшем будущем * Никаких трекеров и токсичной атмосферы — нам важны результат, качество продукта и нормальная командная коммуникация Кого мы ищем: Нам нужен человек, который хочет развиваться, умеет внимательно проверять детали, задаёт правильные вопросы и хочет понимать продуктовую логику глубже. Важно, чтобы вы не просто фиксировали очевидные баги, а помогали команде находить слабые места в продукте, улучшать пользовательские сценарии и повышать стабильность системы. Если вы хотите вырасти из Manual QA в Automation QA и работать над живым продуктом в iGaming — будем рады познакомиться. 📬 Контакты: Telegram: @vayka22
Программист-внедренец 1С в Логистику, junior/middle #удаленка #офис #junior Компания: Контур 🔹Задачи -Адаптировать и настраивать модуль 1С в учетной системе клиента. -Анализировать требования клиента и настраивать параметры сервиса в соответствии с ними. -Составлять и согласовывать с клиентом техническое задание. -Диагностировать и устранять ошибки в процессе внедрения. -Вести коммуникацию с клиентом для тестирования сценариев использования сервисов, а также уточнять детали при реализации клиентских требований. -Консультировать клиента по функционалу сервиса, предоставлять рекомендаций по оптимизации процессов и оказывать поддержку в решении возникающих вопросов. -Проводить обучение для сотрудников клиента: знакомить их с основными функциями сервиса и отвечать на вопросы. 🔹Мы ожидаем -Опыт работы программистом 1С от полутора лет. -Уверенную базу по 1С: запросы, регистры, виртуальные таблицы. -Опыт работы по ТЗ: доработки, простые обмены / конвертация данных, тестирование своих решений. -Наличие навыков делового общения. Умение легко находить общий язык с коллегами и клиентами: IT-специалистами, директорами, пользователями ПО. -Готовность работать с внешними заказчиками и погружаться в их бизнес-процессы. -Быструю обучаемость, умение принимать решения самостоятельно, готовность к высокому темпу работы. Откликнуться IT Jobs в Telegram | в VK | в Max [Ссылка: https://kontur.ru/career/vacancies/4019] [Ссылка: https://t.me/devs_it] [Ссылка: https://vk.com/job_for_programmers] [Ссылка: https://max.ru/devs_it]