Поиск вакансий из Telegram
При публикации вакансий в нашей официальной группе @tgaijobs_board — карточка вакансии получит метку ⭐VIP и приоритет в фильтрации
#вакансия #Python #Backend #Senior Senior Python Developer 🏦 Компания: Luna Capital (аутстафф) 🌍 Локация: строго РФ 🔻 Формат: удаленка РФ 🌟 Грейд: senior 💰 Вилка: от 200 000₽ на руки —————————————————- О ПРОЕКТЕ: Команда развивает высоконагруженные backend-сервисы, поддерживающие ключевые процессы ритейл-экосистемы. Вы будете работать с современным Python-стеком, участвовать в проектировании архитектуры сервисов, интеграциях между системами, оптимизации производительности и повышении стабильности продуктов. Основной фокус - разработка и поддержка микросервисов на Django + DRF, работа с PostgreSQL, улучшение качества кода, участие в CI/CD процессах и контейнеризации. Технологии: Python, Django, Django Rest Framework, Django ORM, PostgreSQL, Linux, SQL, Docker, GitLab CI, Kubernetes. —————————————————- ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ: • Разрабатывать и поддерживать backend-сервисы на Python (Django + DRF) • Проектировать архитектуру и участвовать в развитии микросервисов • Писать SQL-запросы (в т.ч. сложные, без ORM) • Работать с PostgreSQL: проектирование схем, оптимизация запросов • Интегрироваться с внутренними и внешними сервисами • Писать чистый, поддерживаемый код, участвовать в code review • Работать в Linux-окружении • Участвовать в CI/CD-процессах, при необходимости — контейнеризация сервисов (Docker, Kubernetes) • Работать по Agile (Scrum/Kanban) —————————————————- ТРЕБОВАНИЯ: 1. Коммерческий опыт разработки на Python от 4 лет 2. Уверенное владение Django + Django Rest Framework 3. Отличное знание Django ORM 4. Опыт работы с PostgreSQL 5. Уверенные знания Linux на уровне пользователя 6. Умение писать SQL-запросы без ORM Будет плюсом: 7. Опыт работы с Docker 8. GitLab CI 9. Kubernetes —————————————————- 📩 Отклик: @recruiter_vv Прикрепляйте резюме + самостоятельный скрининг по требованиям (‘+,-’). P.S. отклики со скринингом рассматриваю в первую очередь :)
#vacancy #вакансия #lead #senior #php Всем привет!) Мы - международный IT-холдинг со штаб-квартирой на Кипре, создаем сложные, высоконагруженные продукты в сферах igaming и fintech. Сейчас ищем PHP Lead в нашу команду 🚀Должность: PHP Lead 👨💻Формат: удалённый 📈Сферы: Fintech и iGaming 📌Название компании: NDA Чем предстоит заниматься: - Формировать и развивать технологический стек и архитектуру наших продуктов, обеспечивая их масштабируемость, надежность и безопасность; - Быть эталоном качества: внедрять лучшие практики (SOLID, Clean Architecture), проводить код-ревью и стать наставником для команды бэкенд-разработчиков; - Принимать ключевые архитектурные решения вместе с другими техническими лидерами, работая с REST, GraphQL, RPC и событийно-управляемой архитектурой (Kafka); - Участвовать в полном цикле разработки — от планирования задач и найма новых членов команды до запуска фичей в продакшен. Что важно для нас: - Глубокий опытом (5+ лет) в бэкенд-разработке на PHP 8+ с использованием современных фреймворков (Laravel/Symfony); - Экспертиза в проектировании API (REST, GraphQL, RPC), оптимизации сетевого взаимодействия и понимании принципов безопасности; - Опыт работы с PostgreSQL/MySQL (сложные запросы, оптимизация, транзакции) и знакомство с аналитическими СУБД; - Умение строить отказоустойчивые и масштабируемые системы, используя микросервисы, кэширование, очереди и фоновые задачи; - Опыт работы с Docker, CI/CD и понимание принципов Инфраструктуры как Кода. Условия: 💸ЗП выше рынка + премии + регулярный пересмотр; 🕖Удаленная работа из любой точки мира; 🔋Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск; 🌐График работы: пн-пт (8 часов в день) с гибким началом дня; 👥Корпоративные уроки английского языка. ⚡️Резюме, вопросы - @dariachubukova
Требуется копирайтер для создания рекламных публикаций в социальных сетях в целях продвижения. Мы — команда, специализирующаяся на продвижении и развитии брендов на маркетплейсах. В связи с расширением ищем копирайтера, который умеет создавать тексты, способные не просто привлечь внимание, но и эффективно продвигать продукты и идеи. Мы ищем того, кто понимает, как с помощью слов строить доверие, вдохновлять на действия и создавать яркие, запоминающиеся материалы. В ваши обязанности будет входить : -создание оригинального и привлекательного контента для продвижения публикаций в социальных сетях таких как ВК, Телеграмм ( от 3 публикаций в день) -стиль публикаций развлекательный, информационный, продающий -редактирование и корректура текста -Разрабатывать тексты для сайтов, лендингов, email-рассылок, соцсетей и рекламных материалов. -Подбирать подходящий стиль и тон общения с разными аудиториями. -Работать в команде с маркетологами и дизайнерами для создания комплексных кампаний. От вас нужен: -Возраст только от 18 лет -Глубокое понимание целевой аудитории и умение подстраивать стиль текста под нужную тональность (официально, дружелюбно, экспертно, нативно) -Отличное знание русского языка, грамотность, чистота речи -Опыт желательный от полугода. (без опыта можем тоже рассмотреть, пишите сразу,что опыта нету при отклике) - Рассматриваем кандидатов только из РФ! - Возраст 18-50 Условия: - удалённый формат работы - Возможность карьерного роста, обучение и сопровождение на всех этапах - Стабильные выплаты от 65к-70к +бонусная программа - Специалиста ищем на долгосрочное сотрудничество Для отклика напишите менеджеру в телеграмме @krukova_ann
#срочно #работодатель_проверен Специалист поддержки Зарплата: 45 000 руб. ✅ Без опыта ✅ Удаленно Почему мы: - удаленный график работы - полностью дистанционно - почасовая оплата и бонусы - вознаграждение зависит от выполненных заданий Что нужно делать: - консультировать клиентов - работать из дома Требования: - ПК или ноутбук с интернетом - опыт работы не требуется - усидчивость и настрой на работу - грамотная речь - умение быстро печатать - пунктуальность - внимательность - серьезное отношение к работе Не упустите шанс! Откликайтесь на вакансию прямо сейчас! Откликнуться (быстро, без переписок): https://tgwork.pro/goo/126944556?tg_id=25 👍 [Ссылка: https://tgwork.pro/goo/126944556?tg_id=25]
Менеджер по продажам корпоративных обучающих программ (B2B, EdTech) #удаленка #200k #middle Компания: Systems Education ЗП: от 70 000 до 200 000 ₽ 🔹Задачи (full-cycle sales) -Вести полный цикл B2B‑сделки: discovery → решение → предложение/смета → переговоры/закрытие → сопровождение запуска. -Проводить диагностику потребностей бизнеса, фасилитировать созвонов/воркшопов с HRD и владельцами функций. -Собирать и упаковывать коммерческие предложения: цели, формат, программа, расчёт стоимости/экономики, сроки, KPI обучения. -Работать с тендерами/RFP, юридическими документами и закупками. -Поддерживать воронку в CRM, прогнозировать выручку. -Развивать повторные продажи и апсейлы по текущим клиентам, подключать команду методистов/преподавателей на пресейле. -Давать продуктовую обратную связь: какие курсы/модули заходят, какие форматы стоит развернуть. 🔹Что важно (критерии успеха) -План по выручке/марже от корпоративных программ. -Конверсия по этапам воронки (SQL→договор), скорость цикла и точность прогноза. -NPS и повторные сделки с заказчиками через 3–6 месяцев после запуска. -Качество comms & docs: диагностические протоколы, КП, сопроводительные письма. 🔹Требования -2+ года в B2B‑продажах (EdTech/HR‑tech/консалтинг/SaaS/корпорат. обучение). -Опыт solution‑sales: задавать правильные вопросы, формулировать гипотезу решения и защищать ценность, а не «часы». -Навык работы с RFP/тендерами, закупками и юристами (NDA, ДС, спецификации). -Сильные презентации и переписка; уверенное владение CRM и Google/Office Suite. -Будет плюсом: портфель кейсов в обучении, английский B2+, нетворк HRD/L&D. 🔹Условия работы -OTE: 70 тр фикс + прозрачная бонусная сетка (в т.ч. за повторные продажи/апсейлы). -Удалённая работа, гибкий график, оформление [ИП/самозанятый]. -Онбординг: продукт, типовые модули, скрипты discovery, шаблоны КП. -Компенсации: связь/софт/командировки [уточнить], доступ ко всем курсам systems.education. -Рост: Senior/KAM → Lead/Head of Sales (по результатам). 🔹Процесс найма -Скрининг 25–30 мин. -Кейс (короткая диагностическая сессия + черновик КП по брифу). -Ролевое интервью (переговоры: закупка/возражения). -Финал с фаундером/руководителем продаж + референсы. -Time‑to‑offer: 5–10 дней. Контакты: ok@systems.education 🔥 Подписаться на наши каналы / @best_itjob / @it_rab [Ссылка: https://t.me/addlist/8QASR3uThEI2ZjVi]
#вакансия #менеджер Нужен HR менеджер Требования: - ответственность и исполнительность Обязанности: - поиск перспективных специалистов в области IT - проведение собеседований и оценка кандидатов - ведение документации и отчетности - выполнение поручений руководителя Условия: - хороший доход - удаленный формат работы - дружный коллектив профессионалов - гибкий график работы - возможность карьерного роста и профессионального развития - конкурентная заработная плата с премированием по KPI Откликнуться [Ссылка: https://tgwork.pro/goo/127769401?tg_id=501]